Dla naszych pracowników oznacza to, że mogą samodzielnie podejmować decyzje i szukać najlepszych rozwiązań dla naszych klientów i naszej społeczności pracowniczej.

Przyjazna klientowi profesjonalna obsługa w miłej atmosferze i dobre ceny.

To, że pracujemy i żyjemy inaczej czują nie tylko pracownicy. […] To sprawia, że chcemy działać odpowiedzialnie w naszym środowisku. Zrównoważony rozwój to tylko jeden z licznych tematów, nad którym od dawna pracujemy.

Poznaj nasze sklepy dm

Sklepy dm

Najnowsze trendy fascynują Cię równie jak najnowsze produkty codziennego użytku? Chcesz pracować samodzielnie w płaskich hierarchiach oraz pragniesz móc coś zmieniać?

Zobacz ofertę

Dostępne stanowiska

Koordynator Biura z językiem niemieckim

Polska

Pełny etat

Zobacz ofertę

Koordynator ds. Logistyki

Polska

Pełny etat

Zobacz ofertę

Manager Regionalny

Polska

Pełny etat

Zobacz ofertę

Kierownik sklepu

Polska

Pełny etat

Zobacz ofertę

Więcej niż praca: Pracuj i żyj inaczej

Nasza społeczność pracownicza

Wszyscy mówią o karierze tylko nie my. I to nie bez powodu. Dla nas „kariera” to nie wszystko. U nas chodzi o coś więcej: o samodzielną pracę, rozwój osobisty oraz kształtowanie własnej drogi. Dokładnie to cenią sobie nasi pracownicy w sklepach dm, centrach dystrybucyjnych, centrali i naszej spółce zależnej IT dmTECH. I to już od przeszło 40 lat w łącznie trzynastu europejskich krajach. Ponadto oferujemy możliwość nauki licznych zawodów oraz kierunki studiów ze specjalizacjami handel, logistyka i IT.

Kultura organizacyjna

Kulturę organizacyjną dm wyróżnia kultura dialogu. Oznacza to, że ze sobą rozmawiamy, wymieniamy się doświadczeniami i krytycznie analizujemy. Jest to środowisko, w którym nasi koledzy samodzielnie działają i w ten sposób kształtują społeczność pracowniczą. „Niektórzy pracownicy muszą się najpierw przyzwyczaić, że nie działają na czyjeś polecenie. My jednak pragniemy, aby nasi koledzy utożsamiali się ze swoimi zadaniami i traktowali je jak swoje sprawy” - mówi Christian Harms, który jako prezes dm jest odpowiedzialny za kadrę pracowniczą.

Nasze korzyści

Pracujemy ze sobą dla siebie nawzajem. Sukces dm-drogerie markt GmbH jest sukcesem naszych pracowników i owocem ich zaangażowania. Nie chcemy tego zmieniać, dlatego robimy wszystko, aby zapewnić pracownikom dm możliwości jakich potrzebują i które będą ich motywować. I tak na przykład różne modele czasu pracy, takie jak praca w niepełnym wymiarze godzin, zadaniowy lub ruchomy czas pracy i praca zdalna mają ułatwić łączenie życia zawodowego z prywatnym. Dzieląc się sukcesem naszego przedsiębiorstwa chcielibyśmy celebrować go wspólnie z naszymi koleżankami i kolegami, dlatego oferujemy bogaty pakiet socjalny w postaci kart medycznych, paczek świątecznych itp.

Brzmi przekonująco? Chcesz aplikować i stać się częścią zespołu? Czekamy niecierpliwie na Twoją aplikację! Sprawdź dostępne stanowiska.

Jak aplikować

Czytaj więcej

Aby ułatwić czytelność, zdecydowaliśmy się w przypadku braku formy neutralnej na używanie rodzaju męskiego. Przedstawione treści są jednak skierowane do wszystkich płci. Stosując taki język, nie chcemy nikogo wykluczyć. U nas każdy jest mile widziany i dzięki swojej niepowtarzalności wnosi wkład do naszej społeczności pracowniczej.